В Казахстане подвели промежуточные итоги реализации государственной программы «Серебряный возраст», нацеленной на содействие занятости граждан старшего поколения. За 9 месяцев 2026 года участниками проекта стали 10,3 тысячи человек в возрасте от 50 лет и старше, – сообщает корреспондент vapress.kz.
По данным профильного ведомства, программа демонстрирует высокую эффективность в регионах и пользуется особым спросом среди женщин (54,7%, или 5 658 человек) и жителей сельской местности (61%, или 6 324 человека). В разрезе областей лидерами по числу трудоустроенных стали Туркестанская (1 678 человек), Карагандинская (1 093), Актюбинская (807) и Жамбылская (705) области.
Популярные сферы и уровень образования участников
Опыт старшего поколения оказался наиболее востребован в следующих отраслях экономики:
Сельское хозяйство — 41% участников;
Сфера услуг — 23%;
Сфера образования — 7%.
В топ востребованных профессий вошли животноводы, медицинские санитары, кассиры, продавцы, охранники, повара, швеи, администраторы, водители и бухгалтеры. При этом образовательный срез участников показал, что 78% из них имеют среднее образование, 18% — среднее техническое и 4% — высшее.
Механизм субсидирования и гарантии для работников
Проект «Серебряный возраст» рассчитан на долгосрочную адаптацию — период участия составляет до 36 месяцев. В течение этого времени государство берет на себя софинансирование фонда оплаты труда, выплачивая работодателю субсидии в следующем размере:
С 1 по 12 месяц — 70% от размера зарплаты (но не более 30 МРП);
С 13 по 24 месяц — 65% от размера зарплаты (но не более 30 МРП);
С 25 по 36 месяц — 60% от размера зарплаты (но не более 30 МРП).
Ключевое преимущество программы для граждан — жесткие законодательные гарантии постоянной занятости после завершения трех лет госсубсидий. Работодатель берет на себя обязательство продлить трудовой договор на постоянной основе: с сотрудниками предпенсионного возраста (от 58 лет и старше) — вплоть до их выхода на пенсию, с остальными участниками — минимум на один год.
Для участия в проекте гражданам старше 50 лет, имеющим статус безработных, необходимо обратиться с заявлением в Карьерный центр по месту жительства.